製造オペレーター

暮らしをささえる様々な素材の製造スタッフ/静岡県富士市

職務内容 ＜募集背景＞ 生産能力増強、事業の安定運営にむけて製造スタッフの積極採用を進めています。 ＜職務内容＞ ■業務概要 旭化成の主力製品(電子材料工場/感光材樹脂工場/基板材料工場のいずれか)の製造ラインを担当。 ・原材料の搬入 ・材料や機械のセッティング ・運転操作・監視 ・設備の洗浄や簡単なメンテナンス ・その他事務まわりのPC作業 などを行うモノづくりの仕事を担います。 ■入社後の流れ（段階を踏んで、業務をレクチャーします） 入社初日の導入研修後は１〜2週間ほどを使って座学研修を実施。旭化成のモノづくりを一から学んでください。その後は教育担当がそばについて、半年から1年ほどのOJTを実施し、社内独自の認定試験をクリアすれば、製造オペレーターとして独り立ちとなります。 ■教育研修制度（さまざまな研修を通じ、レベルUPできます） 資格取得支援制度が用意されており、専門資格を取得する際には、会社が費用などをバックアップします。また会社の横のつながりを深めるさまざまな勉強会をつくったり、外部研修の受講も可能です。 ■将来のキャリアパス（幅広いキャリアの可能性を持てます） 旭化成には「群類転換制度」と呼ばれる人事制度があり、自身の職域を広げることが可能です。 ・現場を極めて「職長」になる ・管理寄りのポジションに就き、日勤中心で働く ・設備保全などの専門職にシフトする　　など様々なキャリアパスがあります。 ＜参考URL＞ 旭化成・富士地区の紹介（学生向けのサイトとなります） https://www.asahi-kasei-jobs.com/highschool/fuji/ ＜従事すべき業務の変更の範囲＞ 会社が定める業務 ＜受動喫煙対策＞ 受動喫煙防止対策として、就業時間内および敷地内、全面禁煙 ＜選考に関する補足＞ 業務の特性上、選考時に一定の健康適性確認を行う場合がございます。その際は別途ご相談をさせて頂きます。  応募資格 ＜最終学歴＞ 高校卒以上 ＜必要な業務経験/スキル＞ 「製造業／モノづくりの流れ」を理解できている方、あるいは、その意欲がある方 ＜望ましい業務経験/スキル＞ ・製造オペレーターの業務経験 ・交替勤務の経験 ＜望ましい資格＞ ・危険物取扱者乙4類 ・有機溶剤作業主任者 ・酸欠作業主任者 ・特化則作業主任者　など ＜求める人物像＞ ・新たなことに積極的に挑戦する気持ちと行動に移すことが出来る方 ・コツコツと努力を重ねて知識や技能を身に着けたい方 ・主体性を持って、諦めず最後までやり遂げることが出来る方   待遇 ＜給与＞ 月給21万6,320円〜34万7,040円＋諸手当 ※経験・年齢を考慮し当社規定により決定 ※試用期間：2カ月（条件変更なし） ■■■年収例■■■ 35歳：年収約680万円／月収約40万円 ※「家族手当（配偶者、子ども2人）」・「勤務地（富士）手当」含む ※標準的な「時間外手当（月15Ｈ程度）」・「交替勤務手当」・「深夜手当」 含む ＜待遇＞ 【各種制度】寮・社宅（借り上げ社宅・寮含む）、持ち家支援、各種財産形成支援、自己啓発支援、海外留学、育児短時間勤務など 【その他】福祉共済会(共済生保・医療共済・がん保険・慶弔見舞金共済など)や各種福利厚生施設利用制度（スポーツクラブやホテル・旅館など）、各種福利が充実しており、安心して仕事が出来る仕組みが整っています。 ＜雇用形態＞ 正社員 ＜勤務時間＞ ■4組3交代制 １）7:30〜15:30（休憩時間11:30〜12:15） ２）15:30〜23:30（休憩時間19:30〜20:15） ３）23:30〜翌7:30（休憩時間27:30〜28:15） 　※3日勤務→1日休 ■3組2交代制 １）7:30〜15:45（休憩時間：11:30〜12:15） ２）15:45〜24:00（休憩時間：19:30〜20:15） 　※4日勤務→2日休み フレックスタイム無し 【その他】4組3交代制、または、3組2交代制（担当する製造工程により異なる） ＜所定時間外労働＞ あり ＜契約期間＞ 期間の定めなし（試用期間2か月、65歳定年制） ＜年間休日＞ ・4組3交代：109日 ・3組2交代：117日 年次有給休暇、年末年始、慶弔休暇、ボランティア休暇、産前・産後休暇、生理休暇、つわり休暇、介護休暇、育児休暇、リフレッシュ休暇、年次有給休暇、特別休暇（忌引や結婚等）など ※詳しくは選考過程でご案内いたします。 ＜加入保険＞ 雇用保険・労災保険・厚生年金・健康保険  勤務地 静岡県富士市 JR「新富士駅」から車で5分 JR「富士駅」から車で13分 【就業場所の変更の範囲】会社が定める場所