■事業企画・営業

【大阪】グループ会社(国内販売会社)の内部統制全般_E426

職務内容 【業務内容】 国内販売会社（特に連結子会社）の経営管理のパートナーとして、グループ会社に求められる内部統制の仕組みの構築、各種法令改正への対応など、販売会社のコンプライアンス・ガバナンスをリードする業務です。 ルーティン業務は少なく、環境変化に応じて各種施策に取り組みながら、突発的な事案にも柔軟に対応できる知識とスキルが求められます。 ■主な業務内容 1. 内部統制、コンプライアンス関連 ・内部統制の仕組み構築と運用支援 ・コンプライアンス施策の企画・展開 ・販売会社への監査・点検活動 ・システムを活用したデータ監査の方法の検討と展開 ・不祥事発生時の原因調査および対応 2. 会社法関連業務 ・子会社の取締役会、株主総会の運営サポート ・役員交代時の手続き、議事録作成など会社法関連業務の支援 3. 内部通報対応 ・ヘルプライン（内部通報）の対応 4. 教育・研修・会議運営 ・各種研修や会議の企画・運営（コンテンツ検討、資料作成など） 5. 人材育成支援 販売会社における人材育成支援 月に1、2回程度、販売会社への訪問を伴う出張を想定しています。 【入社後のキャリアパス】 本部内には販売促進や流通政策に関する機能以外に、人事・経理などに関する機能も有しており、そちらへの異動や、あるいは、全社の監査部門、法務部門、人事部門、経理部門への異動など、個人の意向や適性に合わせたキャリアパスを構築することが可能です。 【仕事のやりがい、魅力】 ダイハツグループ全体の健全な経営を支える、非常に重要な役割を担うことができます。組織の土台を支える欠かせない存在です。また、内部統制という専門性の高い分野で実務経験を積むことで、法律や会社法、労務管理など、幅広い知識を身につけることができます。 【働き方】 残業時間：10〜20時間/月　程度 在宅勤務：業務状況に応じて可能 【募集背景】 国内販売会社の経営基盤強化に向けた継続的な支援を担当しています。財務、労務、環境、安全など、幅広い分野で専門知識を持って対応する必要があり、この度新しい仲間を募集しています。   応募資格 【必須要件(MUST)】 人事、法務、経理、内部統制、内部監査、いずれかの実務経験(目安：3年以上) 【歓迎要件(WANT)】 ・会社法に詳しい方 ・労務関係の知識をお持ちの方 ・システム関連の知識をお持ちの方 ・コンプライアンス関連の知識・経験をお持ちの方 【求める人物像】 ・自ら考えて業務を組み立てられる方 ・新しい課題に柔軟に対応できる方   待遇 【ポジション】 正社員（期間の定め無し）試用期間あり（６ヵ月） 【給与】 2025年度新卒初任給 博士卒／290,000円 修士卒／270,000円 学部卒／250,000円 高専・短大卒／211,800円 高校卒／198,000円 ※経験、年齢等を考慮の上、当社規定により優遇いたします <モデル年収（2025年度）> 大卒、残業手当月平均20時間の場合 ・30歳（既婚・子供1人）／670万円 ・35歳（既婚・子供2人）／770万円 ※賞与は5.4ヶ月想定 【諸手当】 時間外勤務手当、家族手当、通勤交通費など 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年2回（7、12月） 【社会保険】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 財形貯蓄、自動車資金貸付、各種社会保険、 独身者家賃補助制度、 自己選択型福利厚生制度（カフェテリアプラン）、 社員クラブ、診療所、保養所など 【勤務時間】 フレックスタイム制（日当り7時間45分、コアタイム無し） 標準時間　始業8:45−終業17:30 【休日・休暇】 完全週休2日制（土曜・日曜） ＧＷ・夏期・年末年始連休の大型連休あり、年間121日 年次有給休暇　基本入社翌月から付与（日数は規定による） ※入社2月と3月は5月付与 育児・介護休職、子の看護休暇、特別休暇　他 【その他】 敷地内全面禁煙  勤務地 大阪府池田市（本社） ※入社後は記載された勤務地で業務を担っていただきます。将来的に個々の適性や希望を考慮し、当社やグループ会社すべての拠点へ異動の可能性があります。