総合職／技術系

【★クローズ】【名古屋】新事業開発に関わるソフトウェア開発職

職務内容	■業務詳細：画像認識ソフトウェア（アルゴリズム）の試作ソフト開発業務または顧客折衝をお任せします。要件定義における仕様のヒアリングは行いますが、プログラミング実務はパートナー企業に委託することもあるため、パートナー企業や納入先メーカーとの折衝業務もお任せします。新事業開発本部は新しい事業を考えながら、新しいニーズをとらえて提案していく部署ですので、企画から開発に関わることができるやりがいのあるポジションです。別途会社が定める業務に従事いただきます。 ■配属先：萩原エレクトロニクス株式会社システムプロモーション本部　第三プロモーション部
応募資格	■必須条件・SOCソフトウェア開発の知見をお持ちの方 ■歓迎条件・クラウド、ネットワーク開発の知見をお持ちの方・画像認識に関する知見をお持ちの方・OS：LINUXの使用経験・数学系学部の出身
待遇	＜雇用形態＞・正社員（期間の定めなし、60歳定年）＜在籍＞・萩原エレクトロニクス㈱　※萩原電気ホールディングス㈱より在籍出向＜就業時間＞・勤務時間：9：00 ～ 18：00（標準労働時間：8時間）・休憩時間：12：00～13：00 ・フレックスタイム制度有（コアタイム無、1日の最低労働時間：4時間）・在宅勤務制度有（業務状況に応じて）＜休日＞・休日：土日祝日・年間休日：126日（2023年度、有給休暇の計画取得を含む）・有給休暇：11～20日付与（入社初年度は入社月に応じて即日2～10日付与）＜給与＞・年収：490万円～710万円・基本給:261,900円～・その他：残業手当、営業手当（対象部門のみ）など ----------------------------------------------------------------- 年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※給与詳細は経験・年齢・前年収等により総合的に判断し決定します。 ※将来、マネージャー職位となった場合は年収800万円～となります。（賞与係数による） ----------------------------------------------------------------- ・昇給：年1回（7月）・賞与：年2回（6月、12月）・各種手当：通勤手当など・社会保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険・退職金制度有り（入社3年経過後から対象）＜福利厚生＞・従業員借上社宅制度（当社規程対象者に限る）、財形貯蓄制度、確定拠出年金制度、従業員持株制度（奨励金10％付与）、特別休暇（慶弔休暇など）・リフレッシュ休暇制度（入社5年ごとに連続5日以内の休暇取得）・共済会制度・資格取得支援制度・スポーツクラブ活動助成制度・会員制福利厚生サービス「ベネフィットステーション」
勤務地	愛知県名古屋市東区東桜 ※敷地内禁煙（喫煙室あり）他会社が定める勤務地