キャリア採用

募集職種詳細

キャリア採用

物流作業内容の改善立案担当者(名古屋/可児分室)

職務内容 【仕事の内容】
事業拡大に向け、製品の包装管理・倉庫管理業務をお任せします。
★セイノーHD×三菱電機グループ/アセット型で自前の施設・設備を活かし高品質かつ高付加価値/海外進出も精力的/福利厚生充実★

[詳細]
お客様先で生産された精密機器の製品梱包及び製品倉庫への入出庫管理業務と、国内・海外に向けた出荷発送業務に対する現場作業改善、並びに作業指導及び作業進捗管理等の物流企画業務を担当して頂きます。

[業務内容]
①物流作業内容の改善、立案担当者
②適性に応じて損益管理業務担当 
応募資格 【必要な能力・経験】
[必須]
■大卒以上
■物流業界やメーカーでの経験3年以上 
待遇 【雇用形態】
 正社員(期間の定めなし)

【試用期間】
 2ヵ月あり(期間中の待遇は変わりません)

【年収】
 450万円~700万円(月給制)

【賞与・昇給】
 ・賞与 年2回
 ・昇給 あり

【手当】
 ・通勤手当(会社規程に基づき支給)
 ・残業手当 あり(残業時間に応じ全額支給)

【就業時間】
 8:30~17:00(所定労働時間:7時間45分) 休憩 45分
 平均残業時間 月25時間程度

【休日】
 ・年間124日(土日祝、夏期休暇、年末年始休暇、計画年休)
 ・慶弔休暇
 ・有給休暇:最高25日(初年度は入社2か月後に4~20日付与)
 ・産前産後休暇、育児休業、介護休業

【退職金】
 あり

【社会保険】
 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

【寮・社宅】
 借り上げ社宅制度あり(条件あり)

【その他】
 企業年金基金、団体保険、研修制度、資格取得支援制度、
 カフェテリアプラン(JTBベネフィット、全国保養施設利用可)
 
勤務地 [勤務地]
可児分室
〒509-0249 岐阜県可児市姫ヶ丘3-5