 |
 |
フロント
【レジデンス(MORI LIVING)】 フロント・コンシェルジュ
| 職務内容/Job duties |
森ビルが手掛ける港区内の高級レジデンス「MORI LIVING」でのフロント・コンシェルジュ業務
・フロントデスクでのお客様対応
・入居/退去のサポート
・各種お問い合わせへの対応
・システムへのデータ入力、帳票作成
・各種手配業務(クリーニング、郵便物、点検・清掃の調整等)
レジデンスにお住まいの居住者の方に対し、温かみのあるサービスを提供しております。 |
| 応募資格/Qualifications |
◆英語でのコミュニケーションが可能な方、挑戦したい方
(目安としてTOEIC600点程度)
◆PCスキル(システムへの入力等)
◆ホスピタリティ業界での経験がある方優遇
未経験の方も、しっかりサポートさせて頂きます。
まずはご応募ください。
※アルバイトご希望の際には、ご相談ください。 |
| 待遇/Salary & Benefits |
【給与】※経験・能力等を考慮し、当社規程により優遇いたします。
・一般職(ゲストサービススタッフ)
月給234,000〜300,000円 + 賞与年2回 (2025年度賞与5.5ヶ月分)
年収3,680,000〜4,736,000円(賞与係数4.0ヶ月分で計算)
・主任職(チームリーダー)
月給261,000〜355,000円 + 賞与年2回(2025年度賞与5.5ヶ月分)
年収4,112,000〜5,616,000円(賞与係数4.0ヶ月分で計算)
【勤務時間】※物件によって異なる
7:45〜22:45の間で土日祝を含むシフト制
※実働8時間(うち着替え時間15分)、休憩1時間
【試用期間】
有 3ヶ月
【待遇・福利厚生】
昇給年1回
賞与年2回(2025年度実績:5.5ヶ月分)
食事手当(月額16,000円)
社会保険(健保・厚年・雇用)完備
時間外勤務手当、深夜勤務手当等 各種手当
交通費全額支給
制服・靴貸与
退職金制度
社員会(施設割引、各種イベント、スポーツクラブ補助等)
定期健康診断
産業医医療相談
自社施設(宿泊・レストラン)利用時の社員割引
【休日等】
公休:月平均9日または10日(年間115日)
フレキシブル有給休暇:初年度最大6日(入社月により異なる/半休取得可)
年次有給休暇:初年度最大10日(入社月により異なる/半休取得可)
その他、慶弔休暇、産前育児・介護休暇等 |
| 勤務地/Location |
森ビルが手掛ける港区内の高級レジデンス「MORI LIVING」
※配属先は、ご経験を考慮し弊社にて決定とさせて頂きます。
◆東京都港区内に位置するレジデンスのいずれか
■六本木ヒルズレジデンス
■アークタワーズ
■愛宕グリーンヒルズフォレストタワー
■元麻布ヒルズ
■虎ノ門ヒルズレジデンシャルタワー
■麻布台ヒルズレジデンスA
*麻布台ヒルズレジデンスBが開業に向けて準備中。
└オープニングスタッフとしての勤務も可能です。
また、アマンレジデンス東京への配属の可能性もあり。
勤務地に関しましては、面接後にお知らせします。 |
|
|
 |
|
 |
|