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ウェディング
【アンダーズ東京】ウェディングプランナー(チームリーダー)
職務内容 |
ウェディング業務全般(新規接客・ご成約までのセールス活動、挙式当日までの打ち合わせ等) |
応募資格 |
・ホテル、結婚式場、ハウスウェディングなどウェディング部門でのウェディングプランナー経験を2年以上お持ちの方(ラグジュアリーホテルおよび高価格帯のウェディング施設での業務経験尚可)
・ゲストのスタイルに合わせることができる柔軟さをお持ちの方
・固定観念にとらわれない、個性を大切にした「パーソナルスタイル・ウェディング」を創る為に、常に前向きで、柔軟な視点でどうすれば実現できるか?を一緒に考え、実践できる方(プラン商品の販売はありません)
・チームワーカー、コミュニケーション能力に長けた方
・基本PCスキル(Microsoft Word/Excel/Power Point) |
待遇 |
【給与】
当社規定による
※スキル・経験により優遇
※賞与年2回込み(6月・12月 - 2022年度実績:3ヶ月分)
/ 会社業績・人事考課によって変動いたします。
※昇給年1回(4月)
【勤務時間】
シフト制(1日実働7時間45分を中心とする変形労働時間制)
【試用期間】
有 3ヶ月
【福利厚生】
社会保険(健保・厚年・雇用)完備
残業手当、深夜手当等各種手当
交通費全額支給
制服・靴貸与
社員食堂での食事代会社補助あり
退職金制度
社員会(施設割引、各種イベント、スポーツクラブ補助等)
定期健康診断
産業医医療相談
自社施設(宿泊・レストラン)利用時の社員割引
海外のハイアットホテル無料宿泊(年間12泊まで ※入社から3ヶ月経過後)
国内のハイアットホテル優待宿泊
【休日等】
公休:月平均9日(年間108日)
有給休暇:初年度10日(入社月により異なる)
その他、慶弔休暇、産前育児・介護休暇等
【受動喫煙防止対策】
屋内原則禁煙/喫煙専用室設置、加熱式たばこ専用喫煙室設置 |
勤務地 |
アンダーズ東京
東京都港区虎ノ門1-23-4
【参考】労働施策総合推進法に基づく正規雇用労働者の中途採用比率
・2019年度: 48%
・2020年度: 29%
・2021年度: 59% |
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