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IT
Global IT Program Manager
| 職務内容／Job duties |
（雇入れ直後 / Immediately after hiring）
The Program Manager is responsible for the successful delivery of programs, focusing on strategizing and orchestrating a group of projects to support long-term business goals. This role will also be responsible for managing the risks and benefits of the program and will collaborate throughout the organization to remove any possible blockers.
The Program Manager will work closely with Project Managers and business stakeholders as a key player for building, maintaining, and tracking cross-functional dependencies and also for achieving overall alignment on requirements, timelines, and budgets.
Program Management：
・Formulate and organize programs with clear objectives to support business goals aligned with key stakeholder expectations
・Provide leadership, guidance, and direction to projects throughout the lifecycle of the program, in order to ensure delivery of agreed scope on time and within budget as well as value-based outcomes.
・Identify and onboard key resources required to deliver the program scope, oversee and coordinate activities aligned to the overall program plan
・Own (create and maintain) the program plan of key activities, outputs, and dependencies.
・Own the program financials (forecasting, budgeting) and resource model.
Program Governance and Communications：
・Track and mitigate risks and issues, document and manage assumptions, escalating where required.
・Document, track and manage dependencies across and within the program
・Effectively manage relationships with project Managers and project team members, including product and delivery teams and 3rd party where required.
・Manage expectations of sponsors and other stakeholders through timely, well-structured communications on progress and program health.
・Drive robust project governance, taking into consideration delivery, architecture, and change management.
・Establish the regular meeting cadence required to effectively manage and govern program delivery
・Develop a standard approach to assess program performance; periodically assess program performance to maximize ROI.
Program/Project Management Community：
・Actively participate in a program/project management community to share good practice and lessons learnt from a global and regional perspective as well as to hone skills and master core capabilities.
・Provide input and support to establish good practice project guidelines and a clear project framework to be adhered to by all programs and projects; continuously update with good practices.
（変更の範囲 / Scope of change）
会社の定める業務
Business as defined by the company
【採用人数】1名
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| 応募資格／Qualifications |
【Required Qualifications】
＞Education
‐Bachelor’s degree or higher in IT, Computer Science or Business Management (or equivalent and related experience preferred).
‐Project Management qualifications desirable e.g., PMP/ Prince II certifications or equivalent.
＞Experience
‐Minimum 5 years of working experience as a Program or Project Manager in the IT sector with Global team.
‐Proven track record of successfully driving and delivering end-to-end large complex scaled IT solutions/ projects or SAP implementations projects either at a global company or as a consultant for a global company.
（Ex.Experience in managing SAP implementation projects with a budget of 10 million U.S dollars or more)
‐Advanced Business-level English and Japanese proficiency.
【Preferred Qualifications】
‐Solid technical background, with understanding or hands-on experience in software and system development.
‐Experience of negotiation and working with project and process management.
‐Experience in stakeholder management.
‐Experience working with Microsoft Office suite (Project, Word, Excel)
‐Good planning and organization skills with key attention to budget and resource management.
【Skills】
・Demonstrable problem-solving skills.
・Demonstrable organizational skills.
【選考フロー】
※本ポジションは選考にあたり英文レジュメのご提出が必須となります。日本語の履歴書・職務経歴書と併せて、ご提出をお願いいたします。
書類選考→面接：3回（状況に応じ回数が増える可能性があります）
※面接は基本webでの実施です
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| 待遇／Salary & Benefits |
【雇用形態】
正社員（試用期間3ヶ月：待遇の変更はなし）
【勤務時間】
8：45〜17：30 （休憩：昼45分）
標準労働時間8時間
※時短勤務制度あり
※テレワーク勤務あり・時間外労働あり
〈ご参考〉業務の状況等により変更となる可能性がございます
・在宅勤務：週2−4日
【休暇・休日】
・休日 ：土日祝、年末年始、GW、夏期休暇
・年間休日：129日（自社カレンダーに応ず）
・有給休暇：20日間の年次有給休暇を付与。
※入社初年度は入社月にて変動します（最大20日）
※時間単位での取得も可能です（一部条件有）
・育産休暇：取得実績あり（2022年度育児休暇取得率：女性94％※1、男性70.2％）
・特別休暇：結婚、出産、忌引き、転勤 など
・私傷病特別休暇
・治療との両立に伴う特別休暇（厚労省が支援を推奨する疾病に対して、特別休暇を付与）
・リフレッシュプラン
※対象年度の出産者の育児休業取得率は100％であるが、出産者の産後休暇が期間内に含まれるため94％となっています。
【想定年収・手当】
900万円〜1700万円
※想定年収については、目安です。ご経験やスキルに応じて当社の処遇基準にて決定いたします。
手当：交通費支給、次世代手当（管理職採用の場合対象外）、在宅勤務手当など
【保険】
社会保険完備（雇用保険、健康保険、厚生年金、介護保険、労災保険）
【福利厚生】※1
退職金制度：確定給付企業年金、確定拠出年金
育児サポート：企業内託児所、出産祝い金、ベビーシッター補助※2
その他：従業員持株会、財形貯蓄、カフェテリアプラン※3、社内食堂、社外シェアオフィス、健康診断※4、団体保険
※1）記載の福利厚生については各種規定、条件がございます
※2）内閣府企業主導型ベビーシッター利用支援事業
※3）自己啓発、健康増進、育児・介護支援など様々なメニューから選択して利用できます
※4）35歳以上の方は健康診断で内視鏡検査を受診する場合は全額補助が出ます |
| 勤務地／Location |
（雇入れ直後 / Immediately after hiring）
■グローバル本社（東京都八王子市石川町2951）
働く場所は在宅・新宿サテライトオフィス・宇津木事業所・シェアオフィス（社外）なども可能です。
活用方法や頻度は部署と職種により異なります。詳細は面接時にご確認願います。
*新宿サテライトオフィス（東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリス）
*雇用契約はグローバル本社にて締結します。
【受動喫煙対策】事業場内禁煙
（変更の範囲 / Scope of change）
会社の定める場所( テレワークを行う場所を含む)
Workplace determined by the company(including the location where the telework will take place)
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