製造工程設計エンジニア(電装ユニット/福島)

生産技術

職務内容／Job duties	（雇入れ直後 / Immediately after hiring） ■配属先組織のミッション・当ポジションは福島県の白河にある製造拠点において、医療機器内に搭載している電装ユニット（基板、モジュール)の量産体制構築を実現する。 ※医療現場になるべく早く新製品を届けるべく、製造エンジニア強化の一環で採用 ■配属先組織の概要・新規の製造工程設計チームと、既存の工程管理チームに分かれており、今回は新規の方のチームに配属予定。 ■具体的な業務内容・電装ユニット開発の製造拠点中心メンバーとして、研究開発部門と連携し、QCD最適化を意識した新製品向け電装ユニットの量産体制構築と安定生産を実現する。具体的には、以下のような業務に携わる想定。・電子部品実装(マウンタ、他半田付け)を考慮した電子回路基板の設計、試作、評価（モノづくりの視点で設計してもらうために開発部門と一緒に設計）・医療機器の耐久性を考慮した電子部品の実装工程設計、検証・医療機器の法規制を考慮した開発ドキュメントの作成・基板検査装置の仕様検討と導入業務・上記含めた電装ユニット開発プロジェクトの推進リーダー業務・研究開発チームの窓口業務 ※担当いただく基板の工程は10製品ほどを想定 ■入社する方に期待すること・1年後：電装ユニット(主に基板)開発業務全般を単独で従事できるようになっている・数年後：電装ユニット開発のプロジェクトリーダーになり、メンバーを率いてプロジェクトを管理する業務に従事できるようになっている。・それ以降：電装ユニットだけでなく、製品本体の工程設計PJリーダーになり、メンバーを率いてプロジェクトを管理する業務に従事できるようになっている。 ■キャリアパス・製造工程設計スペシャリストとして専門性を高め、電装ユニットだけでなく医療器製品本体/他ユニットなど専門性の幅を広げることが可能。・電装ユニット開発PJの拠点リーダーとして複数のプロジェクトを経験することで、マネジメントスキルを向上させることが可能。・上記を経験し、将来管理職としてManager(課長職)、Director(部長職)を目指すことが可能。 ■仕事の醍醐味、面白さ・電装ユニット開発における製造エンジニアとして、複数製品に関連する開発業務に従事できる。・自らが開発した製造工程から製造された医療機器が医療現場で貢献しているユーザー様からの声が届いた時、込み上げてくる喜びを感じることができる。・医療機器製品は人の命に関わるため各国で法的基準が高く、こうした厳しい基準の製品に携わることで、そこで得たノウハウは他の多くの環境でも応用できる貴重な経験になる。・開発業務における関連職場が多く、その中で苦楽を共にしたメンバーと共にやり遂げた時の達成感とメンバーとの信頼関係は生涯の財産になる。 ■この仕事の大変なところ・医療器品質の開発を実現するために、多種多様な検証とエビデンス作成(ドキュメント)業務が必要になる。・業務における関係部署が多く(R&D、製造、管理、購買など)、コミュニケーションが重要になる。・短納期課題が多く、周りの有識者を巻き込んで、迅速に課題解決を行っていく必要がある。 ■チームの雰囲気・17名ほど在籍しており、20代～50代まで幅広い年齢のメンバーで構成。・メンバーの半分ほどが中途入社で、OJTを中心にオンボーディングを実施。 ■働き方・基本的に白河工場へ出社し業務を実施。・月1回程度、本社（八王子）へ出張する可能性あり。（変更の範囲 / Scope of change）会社の定める業務 Business as defined by the company ■採用人数 2名
応募資格／Qualifications	【必須要件】 ■学歴：高専卒以上 ■必要な経験、スキル（以下いずれか必須） ①工程設計経験がある方（3年以上） ②工程維持管理経験がある方（3年以上） ③製品設計経験（技術開発ではなく製品開発）がある方(3年以上) ④電気/電子/機械/物理系の学部卒の方（未経験者可) 【歓迎要件】・プロジェクトマネジメント業務経験・電子回路設計業務経験・設備開発業務経験・基板アートワーク設計経験・実装工程設計経験・ソフトウェアの開発経験・2D,3D CADによるメカ設計経験【選考フロー】書類選考→適性検査→面接：3回 ※面接は1次及び2次面接はweb、最終面接は対面での実施予定です。
待遇／Salary & Benefits	【雇用形態】正社員（試用期間3ヶ月：待遇の変更はなし） ************************************* ※本職種の採用はオリンパスメディカルシステムズ株式会社へ在籍出向扱いとなります。ただし、勤務地や給与、福利厚生はオリンパス株式会社と同様です。（原籍会社：オリンパス（株）/出向会社：オリンパスメディカルシステムズ） ************************************* 【勤務時間】 8：30～17：15 （休憩：昼45分）※白河事業場標準勤務時間標準労働時間8時間 ※フレックスタイム制度あり/コアタイム無し（管理職採用の場合対象外） ※時短勤務制度あり ※テレワーク勤務あり・時間外労働あり〈ご参考〉業務の状況等により変更となる可能性がございます・時間外労働（平均残業時間）：20時間程度/月（繁忙期は月40時間想定）・在宅勤務：基本的に毎日出社予定【休暇・休日】・休日　　：土日祝、年末年始、GW、夏期休暇・年間休日：129日（自社カレンダーに応ず）・有給休暇：20日間の年次有給休暇を付与。 ※入社初年度は入社月にて変動します（最大20日） ※時間単位での取得も可能です（一部条件有）・育産休暇：取得実績あり（2022年度育児休暇取得率：女性94％※1、男性70.2％）・特別休暇：結婚、出産、忌引き、転勤　など・私傷病特別休暇・治療との両立に伴う特別休暇（厚労省が支援を推奨する疾病に対して、特別休暇を付与）・リフレッシュプラン ※対象年度の出産者の育児休業取得率は100％であるが、出産者の産後休暇が期間内に含まれるため94％となっています。【手当】交通費支給、次世代手当（管理職採用の場合対象外）、在宅勤務手当など【保険】社会保険完備（雇用保険、健康保険、厚生年金、介護保険、労災保険）【福利厚生】※1 退職金制度：確定給付企業年金、確定拠出年金育児サポート：企業内託児所、出産祝い金、ベビーシッター補助※2 その他：従業員持株会、財形貯蓄、カフェテリアプラン※3、社内食堂、社外シェアオフィス、健康診断※4、団体保険 ※1）記載の福利厚生については各種規定、条件がございます ※2）内閣府企業主導型ベビーシッター利用支援事業 ※3）自己啓発、健康増進、育児・介護支援など様々なメニューから選択して利用できます ※4）35歳以上の方は健康診断で内視鏡検査を受診する場合は全額補助が出ます
勤務地／Location	（雇入れ直後 / Immediately after hiring） ■白河事業場（福島県西白河群西郷村大字小田倉字狼山3-1）【受動喫煙対策】事業場内禁煙　（変更の範囲 / Scope of change）会社の定める場所( テレワークを行う場所を含む) Workplace determined by the company(including the location where the telework will take place)