住友電気工業株式会社

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品質保証

【横浜】データセンター向け光配線製品の品質保証（新製品・工程品質）

職務内容	(募集背景) 生成AIの普及やクラウドサービスの拡大を背景に、データセンター市場は世界的に成長しています。それに伴い、データセンター内で使用される光コネクタや光配線材の需要が拡大し、新製品の開発や海外製造拠点での生産も増加しています。新製品・変更品の立ち上げから量産までの品質を確保するとともに、海外製造拠点における品質管理体制を強化するため、製品・工程品質を担う人材を募集します。 ①職務内容データセンター向け光コネクタ・光配線製品の品質保証担当として、新製品・変更品の立ち上げから量産までの品質確保を担当いただきます。開発段階から品質レビューに参画し、検査方法の設計、試作品評価、工程監査、品質データ分析などを通じて、製品・工程の品質をつくり込みます。また、工程内不適合や顧客クレーム品の調査・解析、再発防止に加え、海外製造拠点における品質管理や現地スタッフへの指導・教育にも携わっていただきます。製品の開発段階から量産工程まで幅広く関わり、高品質な製品を安定して供給するための仕組みを構築するポジションです。 ②具体的にお任せする業務・新製品・変更品の立ち上げにおける品質保証計画の策定・開発段階における品質レビューへの参画・新製品の量産移行に必要な品質ゲートおよび確認項目の設定・製品特性・製造工程に応じた検査項目、検査方法、判定基準の検討・設計・試作品の評価、評価結果の分析および量産移行可否の確認・国内外の製造工程に対する工程監査、品質課題の抽出・改善・工程変更や材料変更等が製品品質に与える影響の評価・工程内不適合品および顧客クレーム品の調査・解析・原因分析、是正処置および再発防止策の立案・推進・CAPAや再発防止策の実施結果および有効性の確認・不具合、CAPA、監査結果等の品質データの集計・分析・可視化・品質データに基づく傾向把握、異常の早期発見および未然防止・海外製造拠点で発生した品質異常への対応・海外製造拠点の現地スタッフに対する品質管理の指導・教育・品質管理方法、判断基準、報告ルール等の標準化と定着支援・調査報告書、品質資料、技術資料等の作成・必要に応じた海外製造拠点への出張 (この仕事の魅力) ・生成AIやクラウドサービスの進展を支える、　データセンター向け光配線製品に携われます。・新製品の開発段階から量産まで関わり、品質を後から確認するのではなく、　製品・工程に品質をつくり込む経験を積めます。・海外製造拠点の品質管理体制や業務の標準化に、中心メンバーとして関われます。・品質保証だけでなく、製品開発、生産技術、工程改善、　データ分析等の経験を幅広く生かせます。 (求める人物像) ・製品や製造工程を現物・データの両面から確認し、品質課題を論理的に分析できる方・発生した不具合への対応にとどまらず、未然防止や仕組みの改善に取り組める方・開発・製造・生産技術等の関係部門と協力して課題解決を進められる方・海外製造拠点の状況を踏まえ、相手に合わせた指導や仕組みの定着支援ができる方＜変更の範囲＞　設計、生産技術、営業技術、研究開発等の専門技術的業務　総務、人事、経理、営業、事業計画の企画・調整・調査等の業務
応募資格	＜必須要件＞・高専卒・理系大卒以上・製造業における品質保証、品質管理、生産技術、製品開発のいずれかの実務経験・製品または製造工程における品質課題の分析・改善経験・ISO9001等の品質マネジメントシステムに関する基礎知識・品質データや技術情報を整理し、報告書・技術資料を作成できる方・海外製造拠点のメンバーと業務上のコミュニケーションができる英語力・海外出張が可能な方＜歓迎要件＞・新製品または変更品の立ち上げにおける品質保証経験・検査項目、検査方法、判定基準等の設計経験・試作品評価または製品評価の経験・製造工程に対する工程監査、プロセス監査の経験・工程内不適合品または顧客クレーム品の調査・解析経験・CAPA、8D等を活用した原因分析・再発防止の経験・海外製造拠点における品質管理、品質改善の経験・海外製造拠点の現地スタッフに対する指導・教育経験・品質管理業務の標準化や仕組みづくりを推進した経験・品質データの集計・分析・可視化を通じて、意思決定や改善を迅速化した経験・設計、生産技術または製造技術の実務経験・光コネクタ、光ファイバケーブル、光配線材、機器組立製品等に関する知識・IATF16949に関する知識または運用経験
待遇	■契約期間：期間の定めなし(正社員) ■試用期間：あり(3カ月) ■勤務時間：　　8:30 ～ 17：15 （標準労働時間 7時間45分、休憩 60分）　　※フレックスタイム制あり(コアタイムは部門により異なる) ■時間外・休日・深夜労働に対する特別の割増率：あり　　主席以上には深夜割り増しを除いて基準外賃金は支給しない。 ■休日・休暇：　　年間休日120日以上(完全週休2日制、年末年始休暇、夏季、GWなど）、　　年次有給休暇20日（翌年繰越は最高20日）、　　積立休暇（最高50日まで有給休暇を積立可能）、　　リフレッシュ休暇、5日連続有給休暇、特別休暇（慶弔休暇など）、　　計画有休制度（個人計画有休5日、部門計画有休2日）、　　半日有給休暇、時間単位有給休暇ほか　　※初年度は入社月により異なります。 ■賃金：　　経験、能力等を考慮し、当社規定により支給いたします。　　初任給：大卒　　月給30万6,000円（2026年4月実績）　　　　　　修士了　月給32万6,200円（2026年4月実績）　　　　　　博士了　月給35万7,700円（2026年4月実績）　　　　昇給：年1回（4月）　　賞与：年2回（6月・12月）　　手当：家族手当、家賃補助手当、通勤交通費など ■勤務時間　8:30～17:15 　（フレックスタイム制あり標準労働時間:7時間45分）　　※コアタイムは部門により異なる ■休日　　年間休日121日（2017年度。完全週休2日制、年末年始、夏季、GWなど）　　年次有給休暇20日（翌年繰越可最高40日）　　積立休暇（最高50日まで有給休暇を積立可能）　　リフレッシュ休暇、特別休暇（慶弔休暇など） ■福利厚生　保険：健康保険、厚生年金保険、企業年金基金、雇用保険、労災保険　制度：財形住宅貯蓄、退職年金、共済会、持株会　　　　カフェテリアプラン制度（自主選択型福利厚生制度）　　　　育児休業（満３歳到達まで）、　　　　短時間勤務（小学６年生を終了するまで）　　　　介護休業（１年以内）　など　施設：独身寮、社宅、研修センター
勤務地	神奈川県横浜市（横浜製作所）＜変更の範囲＞当社国内外各事業所(関連会社及び関係する諸団体含む)

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