ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社

募集職種詳細

長崎

[長崎]製造技術

職務内容 【配属部門のミッション】
以下4つを軸に業務を行っています。
(1)事業計画及び生産計画に基づき、品質、納期、コストに適合する製品を製造する
(2)生産キャパ拡大&設備安定稼動により、リードタイム短縮と生産最大化を図り損益(操業)への貢献を果たす
(3)継続的な改善活動により、高品質、不良損失最小化、低コスト化を実現し続ける
(4)人材の育成と安全な職場環境造りと環境保全に継続的に取り組む

【お任せする業務】
半導体製造技術エンジニアとして、半導体製造に於ける各工程設備の保守保全・各種QDC改善業務及び新規設備の導入立上げ業務をご担当いただきます。
具体的には、既存設備に於いては日々のトラブルシューティング、故障を引き起こさない為の改善/コスト改善/処理能力アップ等の生産性改善また、設備起因で起こる不良品の減少に伴う最終製品の品質向上を役割として担っています。

基本的には、4,5名程度のチーム単位で業務を進めていただきます。チームメンバー、製造現場社員、設備の協力会社等、複数の関係者と協力しながら進めていく仕事となります。

※入社後について※
経験、スキルにもよりますが、ベースとなる基礎能力習得の為、製造現場での実習を設けています。期間は、半年〜2年程度で交代勤務(夜勤有)にて行い、トラブル対応をメイン業務として対応いただきたいと考えております。その経験を通じて、半導体製造装置の基礎を学んでいただき、その後のキャリアに役立て頂く予定です。

【キャリアステップについて】
・入社後は、現場実習を経て担当領域の設備について一通り覚えていただき、その後、担当の設備改善について、主体者として対応していきます。まずは、小さな改善ではありますが、リーダーとして推進いただきたいと考えております。
・イメージセンサーのデバイス/プロセスの知識に加えて、改善ワークを実施していきますので、対人スキルやリーダーシップスキル、半導体工場における幅広い知識が習得できます。適正に合わせて 専門分野のエキスパートやマネージメントへのキャリアパスが選択できます。
・他TECへの異動やプロセス技術などの他部署への異動を通じて、エンジニアとしてスキルアップできる環境です。

【当ポジションの魅力について】
最先端の技術、最先端の設備に触れることができる環境です。また、自分の任された業務があったときは、メーカーや他部署との折衝など、裁量を高く持って業務を推進できるポジションです。当社では、自身の意見はどんどん発信し、改善につなげていける社風だと考えており、チャレンジ精神を持ち、自由闊達な雰囲気で働きたい方にはフィットする職場環境となっております。

【職場の雰囲気】
若手〜ベテランまで幅広いメンバー構成となっており、活気ある職場です。中途含めいろんな経験をもっているメンバー多数います。職場内では年齢に関わらず、何でも言いやすい、聞きやすい雰囲気となっており、グループでの業務も多くコミュニケーションを取りながらやっていくことになります。

【職場からのメッセージ】
今はスマホをはじめイメージセンサーや測距センサーは、無くてはならないキーデバイスとなっています。今後もさらに多様なところに使用されて需要も延びていきます。その中で、魅力的(高品質/低コスト)なセンサーを一緒に世の中に送り出していきませんか。皆さんのご応募お待ちしています。

※ポジションに次第では、1か月単位の変形労働時間制・交替制
 (4組2交替)として、次の勤務時間の組み合わせの可能性もございます。
 ・(始業)7時30分〜(終業)19時30分
 ・(始業)19時30分〜(終業)7時30分 
応募資格 【必須要件】
■設備保全、生産技術などを経験し、機械・電気に関する知見をお持ちの方
■製造現場に近い位置でエンジニアとして経験を積みたい方

【歓迎要件】
・半導体設備の保全経験
・英語スキル
・生産性改善、品質改善などに取り組んできた経験

【求める人物像】
・ポジティブでコミュニケーション能力の高い方
・何事にも臨機応変に対応できる方
・周囲と良い関係を築き、悩んでも一人でため込まない方 
待遇 ■雇用形態:正社員
■勤務時間:
1日の標準となる勤務時間は8:30〜17:30の8時間です。
また職種により交替勤務もあります。
その他、出勤退勤時間に幅のあるフレックスタイム制等があります。
■想定年収:450万円〜900万円
■諸手当:超過勤務手当・通勤手当
■賞与:年2回(6月、12月)
■給与改定:年1回(7月)
■休日休暇:
年間休日126日
<内訳>完全週休2日制(土・日)、年末年始、夏期休業日、
個人別休日(年間休日の中には、会社休日以外で個人が自由に設定できる休日)
※年次有給休暇について、入社時に入社月に応じて最大17日付与
入社後、勤続年数に応じ最大48日付与(繰越含む)
■社会保険・福利厚生:
・社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金保険)、退職金制度、
財形貯蓄制度、持株会制度、団体保険など
・ソニー製品購入クーポン券の支給やソニーグループ内の
生命保険、損害保険に社員価格で加入することが可能
・各テクノロジーセンターにはカフェテリアを完備
■試用期間:3ヶ月 
勤務地 ■長崎テクノロジーセンター(長崎県諌早市津久葉町1883-43)
JR西諌早駅から車で約6分


※自転車・自動車通勤OK
※入社に伴う転居の引越費用、住宅初期費用、着任旅費は当社負担
※将来的に転勤の可能性あり

●受動喫煙への対策状況は以下よりご確認ください
ソニーグループにおける受動喫煙防止対策の取り組み状況https://www.sony.com/ja/SonyInfo/Jobs/Workplace/