製品開発（メカ）

DSo2605SDC05BR1　機構設計エンジニア（制御機器)　メンバー　RevUP

職務内容／Job duties 募集背景・部門情報 ■募集背景 組織体制の見直しに伴い、機構設計エンジニアの欠員補充を行うため、新たなメンバーを募集します。 ■部門情報 ・ミッション：生産制御システムにおける機構設計・開発および保守業務を継続的に推進し、製品の信頼性向上に貢献すること。 ・人数/年齢構成：ハードウェア技術者は約80名在籍しており、そのうち機構設計エンジニアは約10名です。ベテランから若手まで幅広い年齢層で構成され、知見を共有しながら開発を進めています。 ・特徴/雰囲気：生産制御システムは高い信頼性が求められるため、品質を重視した開発プロセスが根付いています。腰を据えて技術を磨き、専門性を深められる環境です。また、落ち着いた雰囲気の中で、着実にスキルアップできる職場です。 業務内容と期待する役割（入社後会社の状況に応じて業務変更の可能性あり。範囲：当社業務全般） ■業務内容 ・設計業務：製品コンセプトに基づき、3D CAD（SolidWorks）を用いた部品・アセンブリ設計を担当いただきます。主な対象は射出成形部品や板金部品です。 ・評価業務：試作品の性能評価（強度・耐久・環境試験など）の計画立案から実施、結果分析までを担当いただきます。 ・プロジェクト推進：将来的には、開発プロジェクト全体を見渡し、関連部署との調整・折衝を行いながらプロジェクトを推進していただきます。 ・設計改善活動：既存製品の設計見直しを行い、コストダウンや品質改善に向けた取り組みを実施していただきます。 ■期待する役割 ・機構設計エンジニアとして開発プロジェクトに参画し、設計・評価・改善などの開発業務を担当いただきます。 ・将来的には、プロジェクトリーダーとして開発推進やメンバー育成を担い、組織の技術力向上に貢献いただくことを期待しています。 ポジションの魅力とキャリアパス ■ポジションの魅力 ・長年にわたり各種プラントを支えてきた生産制御システムの開発に携われます。 当社の生産制御システムは国内外で高い実績を持ち、今後も継続的にお客様へ提供していく重要な製品です。将来にわたって必要とされる領域で、腰を据えて開発に取り組むことができます。 ・高信頼性が求められる製品のため、品質を重視した開発文化が根付いています。 長期安定稼働が求められる製品特性から、設計品質・評価品質を徹底するプロセスが確立されています。技術を深く掘り下げ、専門性を高めたい方に適した環境です。 ・製品ライフサイクル全体に関わることができます。 設計だけでなく、企画、製造、立ち上げ、メンテナンスまで幅広い工程と関わるため、製品全体を俯瞰したものづくりに携われます。単なる設計業務にとどまらず、エンジニアとしての視野を広げられます。 ・社会インフラを支えるやりがいのある仕事です。 お客様は重要インフラを担う企業が多く、当社の製品はプラント操業を支える重要な役割を果たしています。自らの技術が世界中の人々の生活を支えているという大きなやりがいを感じられます。 ■キャリアパス ・入社後は、機構設計の主担当として既存製品・新規製品の開発に携わり、設計・評価・改善などの実務を通じて専門性を高めていただきます。 ・その後は、製品全体を見据えた設計をリードする立場として、プロジェクト推進を担う役割を期待しています。 ・ご本人のキャリア志向や強みに応じて、マネジメント職として組織を牽引する道、または技術スペシャリストとして専門性を極める道のいずれも選択可能です。また、生産制御システムに関わる他部門へのキャリアチェンジも可能で、幅広いキャリア形成ができます。 英語利用の具体的場面と使用頻度 ■英語利用の場面と使用頻度 当社製品はシンガポールおよびインドネシアのグループ企業工場で製造しているため、現地工場メンバーとのコミュニケーションで日常会話レベルの英語を使用します。また、年に1回程度の海外出張があり、現地メンバーとの会議などを英語で行う機会があります。 想定残業時間 20時間程度　時期により繁忙期あり 出張 国内：2回／年　海外：1回／年 在宅頻度 状況に応じて利用可  応募資格／Qualifications 学歴・専攻 ■絶対要件　高専・短大卒以上　理工系専攻 ■歓迎要件　大卒以上 要求経験と必要年数 ・3D CAD を用いた機構設計の実務経験 ：2年以上 ・試作機の性能評価（強度・環境試験など）の実務経験 ・製造プロセス（射出成形、板金）の基礎知識 資格/専門知識 不問 リーダー/管理職経験と必要年数 リーダーの経験があると望ましい 英語 ■歓迎要件　日常レベル/TOEIC 600相当 日本語 ネイティブレベル  待遇／Salary & Benefits 想定年収 年額　510万円〜660万円　月額29万円〜41万円 （お持ちのスキル、資格、ご経験により変わります） 雇用形態 一般正社員（試用期間あり） 採用にかかわる費用について 採用に掛かる費用は雇用者（横河電機）負担とすることを原則とします。 ただし、以下費用につきましては下記とさせていただきます。 ・原則、オンラインでの実施としております。 ただし対面での面接実施となった場合にかかる交通費、宿泊費（必要な場合に限る）は、 当社規程に基づき実費を当社が負担いたします。 ・入社における引っ越し代、交通費、その他生活準備にかかわるすべての費用は応募者負担とする（国内、海外とも）。 ・外国籍の方の就労VISAにかかわる手続きのサポート費用については横河電機負担とする。  勤務地／Location 本社（東京都武蔵野市、自宅等テレワーク含む）、遠隔地勤務不可、将来的に就業場所の変更の可能性：あり（会社が定める部署、グループ会社含む）