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技術系職種
【DX】セクターリーダー候補
| 職務内容 |
【募集背景】
当社DX Solution Unitは、お客様の価値を最大化するため、テクノロジーを武器に、Digital transformationの加速を推進しています。
同Unitは、当社成長戦略の要、技術の視点から業務を創造する会社「Beyond SI」を目指す観点で中心的な役割を担う部署（Unit）です。
そのため、大きく4つの領域（AI/Analytics、Salesforce、Digital Automation、ServiceNow）に、豊富な知識と高い専門性を持ったメンバーを有するスペシャリスト集団となっています。当社独自ソリューションの企画・運営、当社全社のDX案件に対する横断的な技術支援を行っています。また、DX技術力の底上げ、DX Solution Unit単独でのプロジェクトを推進する立場を担っております。
また、MBO実施により、人材育成・キャリア支援への投資が本格化。2024年には元ABeamCEOの岩澤、元デロイトGのコンサルティングパートナーの信國といったリーダーが経営陣に加わり、より高度な経営戦略と技術戦略が一体となって動き出しました。元プライム企業×Bain Capitalによる出資による安定した経営基盤の元、M&Aを含む積極的な成長投資も実行に移して参りました。
グループ全体でも社員数は約1,500名。自身の意志と挑戦次第で組織の中核メンバーとして活躍できる規模感も現在の魅力の一つです。「技術に強いPMとして、より上流へ、より本質的に関わりたい」「製品に縛られず、最適解を自ら提案したい」──そんな志を持つ方にとって、最適な挑戦のフィールドが、ここにあります。
なお、SI&Cは2025年8月にアクセンチュアにグループインすることが決定いたしました。
詳細はこちらのリリースをご覧ください。 https://www.siac.co.jp/news/2249
〔当ポジション募集の背景〕
当社成長戦略の中、Unit規模拡大・対応領域拡大に伴い、担当領域についての事業推進をお願いできる方を募集しています。
【業務内容】
DX Solution セクターリーダーとして、基本プライム案件を中心に、金融・保険・製造業・流通業等、BtoB領域における多種多様な業種・業態のお客様に対して、担当領域における事業推進を担当して頂きます。
・部門管理（20〜50名）
・パイプライン管理、売上予算管理、売上管理、損益管理
・要員管理、採用活動
・PM/PLの受注活動フォローアップ、提案活動
・ビジネスパートナー管理
＜注力領域・取扱プラットフォーム・プロダクト例＞
Azure OpenAI／Google Gemini／IBM watsonx／SalesForce Einstein／PyTorch／／TensorFlow／Chainer／Azure Cognitive Toolkit/Google OR-Tools
Salesforce Salse Cloud／Service Cloud／Experience Cloud／Industry Cloud(保険・金融・ヘルスケア)／Data Cloud／Agentforce／MuleSoft
Hyper Automation／Intelligent Automation／Power Automate／Ui Path／Asteria／informatica／Outsystems
ServiceNow(ITSM／ITOM／CRM／SECOps／HR)／ServiceNow AI Agent
【魅力/得られる経験やスキル】
・自ら事業推進したプロジェクトにより、テクノロジーの社会実装を担っていく、非常に意義があり、かつ、やりがいのある業務になります。
・技術力に強みのある当社の中でも、特に技術力の高いメンバがDX Solution Unitには在籍しており、メンバの開発力には自信があります。
・DX Solution Unitのセクターリーダー（部門長）から参画いただきますが、将来的にはDX Solution Unitのリーダー（CTOやVPoE等）を担っていただくことも想定したポジションです。
【本ポジションの特徴】
自らの手で、事業計画を立て、事業推進していくことができ、成果を実感することができる。 |
| 応募資格 |
【必要スキル】
・DXに関する何かしらのマネージャーとしてのデリバリー経験
（AI/RPA・UIPath等のローコードノーコード/ServiceNow等DX推進）
・組織マネジメントのご経験
【歓迎スキル】
・以下� 銑いい困譴�を満たす方
�．轡好謄牾�発事業における営業経験者
��ITコンサルタント実務経験者
��ソフトウェアプロダクト企画・販売経験者
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【求める人物像】
・担当する事業における計画に対してコミットできる方
・リーダーシップが発揮できる方
・自ら率先して課題抽出し、チームでの解決を模索できる方
・周囲や配下メンバーのフォローアップができる方
・事業成長、社会貢献に対する意欲が高い方 |
| 待遇 |
【想定年収】
700万円〜1,500万円
※ご経験を考慮の上、決定致します。
【月給】
基本給：525,000円〜1,125,000円
(管理監督者の場合残業代無）
【雇用形態】
正社員（試用期間6か月）
※試用期間中、給与・待遇などに変わりはありません。
【勤務時間】
9：30〜18：00（所定労働時間7.5時間）
※プロジェクトによって異なる勤務時間帯となる場合あり
【休日休暇】
年間休日：122日
完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇（6日）、年次有給休暇（初年度10日・最大20日）、リフレッシュ休暇（5日）、慶弔特別休暇、産前産後休業、育児休業、子の看護休暇、介護休業 等
※各休暇は入社月から取得可能
※有給休暇、リフレッシュ休暇：初年度は入社月により付与日数に変更あり
※有給休暇の平均取得日数：12.7日/年
【加入保険】
健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険、東京都情報サービス産業健康保険組合
【福利厚生】
・企業年金基金、確定拠出年金、財形貯蓄制度など |
| 勤務地 |
【勤務地】
東京都港区浜松町2-4-1 世界貿易センタービルディング南館 24F
JR線 浜松町駅直結
都営地下鉄浅草線・大江戸線 大門駅 徒歩5分
▼当社の「採用における個人情報の取り扱い」
https://www.siac.co.jp/recruit/personal-information |
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